1、不多。根据查询爱企查官网信息显示，西安荣耀终端有限公司经营范围包含计算机软硬件及外围设备制造；通信设备制造；移动终端设备制造，西安荣耀终端有限公司上班环境好，周末双休，偶尔加班，有五险一金。
2、加班。像华为这样的大型科技公司，在项目冲刺期或者重要节点时，需要部分员工进行加班工作，以保证项目的进度和质量。公司通常也会给予员工相应的加班补贴和调休机会，以保障员工的合法权益。
3、累。终端以项目交付为导向，节奏都比较快，加班多，如果要去跟线的话会非常累。
4、所以加班比较多，但应该不会天天11点啥的，一般都是9点半吧，年终奖，咱们第一年是不是没有，或者很少啊，因为大部分都在培训期，转正前发全额感觉也不错了。
应该是成都生活状态影响，几个研究所里面，感觉成研加班相对好一点，一般一二四加班到九点左右，其他时间应该能准点走。都是管中窥豹，谁都不可能知道所有部门的情况，还是要看具体部门，差异挺大的。华为苏研所不累。
加班。华为上海实验室星光工程部主要从事精密设备（精密电控，精密机械、精密检测、先进材料）等理论与技术研究，遇到棘手的问题会加班。好。
加。根据查询BOSS直聘网得知，在华为中央硬件研究院工作在工作繁忙时会加班，加班的情况比较少，每次加班后会有加班补助。
1、多。华为海思是制造麒麟处理器的厂商，其中后端的工作人员每日的工作量大，加班时间是多的，需要经常熬夜。华为海思成立于2004年10月，前身是创建于1991年的华为集成电路设计中心。
2、多。华为海思致力于高端芯片的研发，在保证质量的同时也要尽可能缩短产品的上市时间，因此对研发人员的工作量要求也比较高，加班也就多了。
3、海思加班最严重的是深圳图灵部门。海思深圳图灵部门因为被制裁，存在实习生转正被调岗、压薪资等问题，而且加班巨严重。
4、深圳图灵部门。海思半导体是一家半导体公司，海思半导体有限公司成立于2004年10月，深圳图灵部门主要负责数字IC设计，加班比较严重，每天加班到晚上十一二点，但该公司会发放加班补贴。
华为工作量大，加班是常态。加班时间长，但收入也高。2007年刚进华为的月工资差不多8000多/月，但加班工资就接近6000了。
他说离职是因为一个很偶然的事情，有段时间赶一个项目，加班特别猛 ，本来人就很瘦，整个人熬的有点虚脱，更显得形销骨立，眼圈发黑。
可以给你这么说吧，如果加班你觉得不够恐怖的话，那华为的加班就一定是非常恐怖的一件事了！！我大学本科期间学的是计算机，很多教我们的老师都曾经在华为工作过。
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