华为制造部，华为制造部是外包吗

华为精密制造部累吗

具体来说，华为的员工通常需要每天工作超过8小时，甚至更长时间，并且经常需要加班。此外，员工还需要应对来自公司内部和外部的各种压力和挑战，如市场竞争、技术更新、客户需求等。

有点累。东莞华为普工工作量大，工作时间长，主要是流水线工作，技术含量不高，但是时间紧，中间休息时间不多，压力不大但是长时间的工作还是有点累。

累。公司管理严格，从内到外精益求精，每道工序都要求做到极致。但是工资待遇和员工福利是很高的，公司也非常厚道和实在，加班补贴以及日常的关怀都是有的，努力越多，待遇也就越高。

累。根据查询古史今评网显示，华为普工就是在在流水线工作，实行12小时工作制，周末单休，长时间的工作很累，但是工资和辛苦程度成正比。

累，原因如下：普工需要在长时间内站立和进行重复性工作，这样的劳动方式容易引起肌肉酸痛、腰背疼痛等问题，增加了疲劳感。华为作为大型企业，有着更高的生产和工作要求，这会增加普工的工作强度和压力。

华为做普工还行，不是特别累，只要高中毕业证或者中专以上就能进，面试三次加一次体检，通过后签订合同就能进。华为都是派遣工，然后中介公司负责送人。松山湖华为，三家派遣公司，信鸿，中南，红海。

华为精密制造部在b区还是d区上班

根据道客巴巴资料查询显示，深圳华为坂田基地有8个区：分别是A区，B区，C区，D区，E区，F区，G区，H区。

功能定位不同：华为A区主要作为行政中心，是公司集团领导办公的聚集地；而华为B区则主要作为研发、生产或其他特定业务的区域。

研发部，智能计算机产品制造部。因为松山湖华为d区主要是以制造电子产品以及研发数据库等为主，所以华为地区主要是研发部和智能计算机产品制造部。

华为制造部康体协会一共有多少个

1、华为康体协会一共有8个。华为运动健康科学实验室是由华为与国家体育总局体育科学研究所、体育信息中心于2021年联合建成的实验室。该实验室是华为智能穿戴产品、技术及服务的创新能力中心，整体投资超2亿，总面积达4680平方米。

2、余个。为丰富业余生活，华为员工自发成立了30余个文体协会和拥有共同兴趣爱好的生活圈子，如：音乐协会、舞蹈协会、读书协会、书画艺术圈、健美俱乐部等。

3、月17日，美国商务部工业和安全局（BIS）发布了对华为的修订版禁令，这次禁令进一步限制华为使用美国技术和软件生产的产品，并在实体列表中增加38个华为子公司。